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Förderung unternehmerischen Denkens und Handelns im Zeitalter der Globalisierung und New Economy

Laufzeit: 01.07.2002 - 31.12.2004

Förderung durch: Stiftung Rheinland-Pfalz für Innovation

Kurzfassung


Erfolgreiches unternehmerisches Denken und Handeln als Angestellter oder als selbständiger Unternehmer hängt nach neueren Erkenntnissen, neben der fachlichen Kompetenz auch entscheidend von persönlichen Eigenschaften ab. Das Forschungsvorhaben untersucht, wie diese Eigenschaften im Rahmen der Aus- und Weiterbildung gefördert und entwickelt werden können. Darüber hinaus ist es das Ziel des Forschungsvorhabens herauszufinden, mit welchen persönlichen Eigenschaften und welchem wirtschaftlichen...Erfolgreiches unternehmerisches Denken und Handeln als Angestellter oder als selbständiger Unternehmer hängt nach neueren Erkenntnissen, neben der fachlichen Kompetenz auch entscheidend von persönlichen Eigenschaften ab. Das Forschungsvorhaben untersucht, wie diese Eigenschaften im Rahmen der Aus- und Weiterbildung gefördert und entwickelt werden können. Darüber hinaus ist es das Ziel des Forschungsvorhabens herauszufinden, mit welchen persönlichen Eigenschaften und welchem wirtschaftlichen Vorwissen Studierende in Deutschland, den USA, Finnland sowie England ein Studium beginnen, durch welche Wertorientierung sie geprägt sind, wie sich diese Merkmale im Laufe des Studiums verändern und welchen Einfluss spezifische Faktoren auf diese Entwicklung ausüben. Bei dieser Untersuchung handelt es sich um eine Längsschnittsstudie über einen Zeitraum von zwei Jahren. Die Erhebung erfolgt als standardisierte schriftliche Befragung im Rahmen eines quasi-experimentellen Untersuchungsdesigns
Weitere Informationen: http://www.fh-ludwigshafen.de/ti/dateien_projekte/hp_projekt.html
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  • Entrepreneurship Intrapreneurship Persönlichkeitsmerkmale Empathie Leistungsorientierung Problemlöseorientierung Kundenorientierung Teamfähigkeit Ambiguitätstoleranz locus of control emotionale Stabilität Risikoneigung

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