Kurzfassung
EMPOWER als hochschulübergreifendes Transferbündnis dient der strategischen Stärkung von Innovation und Transfer vor allem in Rheinhessen/Vorderpfalz als Teil der Rhein-Main-Neckar-Region.
Die Hochschule Mainz als Projektleitung verantwortet die Teilvorhaben 1, 2 und 8. Teilvorhaben 1 dient der Realisierung der Projektstrukturen von EMPOWER, die es erlauben, zum einen den geplanten Transferhub zu realisieren sowie Projekte umzusetzen, und zum anderen die Wirksamkeit aller Aktivitäten...EMPOWER als hochschulübergreifendes Transferbündnis dient der strategischen Stärkung von Innovation und Transfer vor allem in Rheinhessen/Vorderpfalz als Teil der Rhein-Main-Neckar-Region.
Die Hochschule Mainz als Projektleitung verantwortet die Teilvorhaben 1, 2 und 8. Teilvorhaben 1 dient der Realisierung der Projektstrukturen von EMPOWER, die es erlauben, zum einen den geplanten Transferhub zu realisieren sowie Projekte umzusetzen, und zum anderen die Wirksamkeit aller Aktivitäten regelmäßig zu prüfen, anzupassen und zu steigern. Ziel des Teilvorhabens 2 ist es, in Innovation Lab, Kompetenzzentrum sowie New Venture Studio Bedarfe zu Konnektivität aus der Region aufzugreifen und entsprechende Innovationsprojekte zu initiieren sowie Einzelpersonen als auch Unternehmen für die Herausforderungen von morgen zu qualifizieren. In Pilotprojekten und kooperativen Prozessen mit externen Partner:innen werden innovative, intelligente Lösungen zu Themen wie Künstliche Intelligenz, Virtual & Augmented Reality, Smart Industry, Robotik und Digitale Reputation erarbeitet. Teilvorhaben 8 dient der nachhaltigen Verankerung von Wissen und Kompetenzen im Transferhub und damit in den fünf Hochschulen. Wissen und entsprechende Kompetenzen sind die Basis für optimierte innovative Transferaktivitäten. Dies erfolgt über die Realisierung eines Wissensmanagementsystems in Form einer übergreifenden Wissens- und Kompetenzbasis sowie über die Ableitung und Etablierung geeigneter Formate für Wissens- und Kompetenzausbau.» weiterlesen» einklappen
Projektteam
- Susanne Weiß-Wittstadt
- Projektleitung und -koordination EMPOWER
(Hochschule Mainz)
- Julia Taibi-Voigts
- Mitarbeiter/in
(International Business (MaA))
- Anett Mehler-Bicher
- Vizepräsidentin für Forschung & Transfer
(Hochschule Mainz)