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Institut für Arbeitsrecht und Arbeitsbeziehungen in der Europäischen Union (IAAEU)

Universität Trier

54286 Trier
Publikationen
Ergebnisse pro Seite:  10


Hornuf, Lars; Lindner, Julia

The End of Regulatory Competition in European Corporate Law?

Wettbewerb der Gesellschaftsrechtsordnungen in Ostmitteleuropa?. Baden-Baden. 2016 S. 117 - 138


de Pinto, Marco; Michaelis, Jochen

The labor market effects of trade unions - Layard meets Melitz

International Economics and Economic Policy. Bd. 13. H. 2. 2016 S. 223 - 232


Hornuf, Lars; Klöhn, Lars; Schilling, Tobias

The Regulation of Crowdfunding in the German Small Investor Protection Act: Content, Consequences, Critique, Suggestions?

European Company Law. Bd. 13. H. 2. 2016 S. 56 - 66


Schlachter, Monika

The Right to Strike: A Need to Align Different Interpretations?

Social Justice Expertise Center. Bd. 1. 2016 S. 19 - 29



Leist, Dominik; Klein, Thomas

Vorlagen an den EuGH: Arbeitnehmerfreizügigkeit – Passives/aktives Wahlrecht, Anmerkung zu KG Berlin, Vorlagebeschluss vom 16.10.2015 – 14 W 89/15

Zeitschrift für europäisches Sozial- und Arbeitsrecht (ZESAR). Berlin: Erich-Schmidt-Verlag 2016 S. 421 - 425



de Pinto, Marco; Goerke, Laszlo

Welfare-enhancing Trade Unions in an Oligopoly with Excessive Entry

Trier. 2016


Hornuf, Lars; Mann, Heather; Garcia-Rada, Ximenia et al.

What Deters Crime? Comparing the Effectiveness of Legal, Social, and Internal Sanctions Across Countries

Frontiers in Psychology (Cognitive Science). Bd. 7 (85). 2016 S. 498 - 500