Inhaltszusammenfassung

Mini- und Midijobs haben einen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Sonder- status mit dem Ziel, Beschäftigung durch monetäre Anreize für Beschäftigte zu erhöhen. Damit sollen sie eine Brückenfunktion in reguläre Beschäftigung haben, was sich in der Realität allerdings nicht zeigt. Deshalb wird hier der Frage nachgegangen, welche Regelungen für Beschäftigungsverhältnisse im unteren Einkommensbereich in anderen Ländern existieren, wie erfolgreich diese sind und welche Lehren dara...Mini- und Midijobs haben einen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Sonder- status mit dem Ziel, Beschäftigung durch monetäre Anreize für Beschäftigte zu erhöhen. Damit sollen sie eine Brückenfunktion in reguläre Beschäftigung haben, was sich in der Realität allerdings nicht zeigt. Deshalb wird hier der Frage nachgegangen, welche Regelungen für Beschäftigungsverhältnisse im unteren Einkommensbereich in anderen Ländern existieren, wie erfolgreich diese sind und welche Lehren daraus für Deutschland gezogen werden können.» weiterlesen» einklappen

Autoren

Klassifikation

DFG Fachgebiet:
Wirtschaftswissenschaften

DDC Sachgruppe:
Wirtschaft